Ga verder naar de inhoud

Jeugdwelzijnswerk(st)er tienerwerking jongens - J@M vzw (jeugd- en jongerenwerk Mechelen)

Organisatie

J@M vzw (jeugd- en jongerenwerk Mechelen)

J@M vzw (Jeugd- en Jongerenwerk Mechelen vzw-evap) organiseert activiteiten en projecten in de vrije tijd voor Mechelse kinderen en tieners die opgroeien in kwetsbare situaties. Als J@M zijn we een kansenfabriek en proberen we kinderen en tieners via groepsgericht vrijetijdsaanbod nieuwe ervaringen mee te geven opdat hun 'rugzak' stevig gevuld geraakt. We hechten veel belang aan een goede samenwerking met partnerorganisaties en scholen in de 8 wijken waar we actief zijn. We werken ook nauw samen met diensten van de stad Mechelen en Buurtsport Mechelen. Onze jeugdwelzijnswerkers slaan een brug tussen de kinderen en tieners en deze partners. Zo willen we de kinderen en tieners versterken op verschillende levensdomeinen, zoals onderwijs, sport, cultuur, vrije tijd,…

Bouw jij mee aan een fijne toekomst voor Mechelse tieners? Heb jij goesting om je binnen J@M vzw verder te ontwikkelen en om jouw rugzak te vullen met nieuwe ervaringen in het jeugdwelzijnswerk? Solliciteer dan als jeugdwelzijnswerk(st)er voor de tienerwerking jongens!

Functie

  • Je bouwt een vertrouwensrelatie op met tieners van de wijk. Je bent voor hen een aanspreekpunt en voorbeeldfiguur.
  • Je werkt een gevarieerd groepsgericht vrijetijdsaanbod uit (activiteiten, huiswerkbegeleiding, uitstappen, projecten, …). Dat doe je samen met inbreng van je tieners.
  • Je beschikt over een werkingsbudget en rapporteert aan je teamcoach. Een beetje administratie schikt je niet af.
  • Je onderhoudt contacten met ouders, de wijk, partners en andere organisaties. Je betrekt hen zoveel mogelijk bij de werking.
  • Je werkt nauw samen met diensten van de stad Mechelen (jeugddienst, sociale cohesie, sociaal beleid, preventie & veiligheid, …). Je neemt deel aan periodieke overlegmomenten en/of werkt met hen samen ifv gezamenlijke projecten.
  • Je werkt samen met de belangrijkste sociale partners in Mechelen en zorgt voor toeleiding en individuele doorverwijzing van tieners.
  • Je uitvalsbasis zijn de lokalen van J@M vzw. Je werkt samen met andere collega’s van de wijkwerking, met collega’s uit andere wijken, vrijwilligers en stagiairs.
  • Je wordt ondersteund en aangestuurd door een teamcoach, maar beschikt over voldoende ruimte voor zelfstandig werk.
  • Onze activiteiten vinden plaats in de vrije tijd van tieners, dus je werkt ook ’s avonds, in het weekend en tijdens schoolvakanties.

Profiel

Job gerelateerde competenties 

  • Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs of bachelor binnen een sociaal/pedagogisch kader of gelijkgesteld door relevante ervaring.
  • Je hebt ervaring in het jeugdwerk en het opzetten van activiteiten en projecten.
  • Je hebt ervaring met de leefwereld van kinderen en/of tieners.

Persoonsgebonden competenties 

  • Je hebt goesting en zin om je te smijten in deze job voor tieners.
  • Je hebt aandacht voor de kansen en noden van de doelgroep.
  • Je kan tieners inspireren met je enthousiasme en tegelijk ben je bewust van je verantwoordelijkheid en rol als jeugdwelzijnswerker.
  • Je ziet kansen en durft initiatief nemen voor nieuwe plannen en ideeën.
  • Je bent dynamisch en denkt mee aan oplossingen. 
  • Je bent een teamplayer, maar kan ook goed zelfstandig werken

Aanbod

  • Er zijn verschillende contracten beschikbaar, zowel deeltijds (19 uur/week) als voltijds (38 uur/week). Je start met een contract van bepaalde duur voor 1 jaar, mits positieve evaluatie wordt dit omgezet naar een onbepaald duur contract. Geef in je sollicitatie aan hoeveel jij graag zou werken.
  • Loon volgens barema cao 329.01 (B2a)
  • Relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige komt in aanmerking voor een maximumperiode van 18 jaar.
  • Extra’s: een interessante verlofregeling & opleidingsmogelijkheden, terugbetaling abonnement woon- werkverkeer, fietsvergoeding, 2e pensioenpijler, mogelijkheid om in te tekenen op hospitalisatieverzekering, dienstmaaltijdcheques (na 3 maanden), GSM, … 
  • Indiensttreding: 1 oktober.
  • De kans om een verschil te maken voor tieners en hun kansen effectief te vergroten.
  • Een uitdagende en gevarieerde job met ruimte voor eigen initiatief en zelfontplooiing, in een organisatie met een hoge maatschappelijke relevantie.

Solliciteren

Reageren voor: 30 aug. 2024
  • Jouw kandidatuur (CV + motivatie) bezorgen via job@jamvzw.be met vermelding ‘tienerwerking’.
  • De selectie start met een CV-screening. Kandidaten wiens profiel het best aansluit bij de functie, worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Voor het sollicitatiegesprek ontvang je een schriftelijke opdracht die je dient voor te bereiden en die je tijdens het gesprek kan toelichten. In een eventueel tweede fase volgt er nog een praktijkproef.
  • Je kan je kandidaat stellen t.e.m. vrijdag 30 augustus 2024.
  • Sollicitatiegesprekken zullen doorgaan op donderdag 12 september 2024.
  • We werven inclusief. We stellen geen voorwaarden qua opleiding of jaren ervaring. Je competenties staan voorop. Ze zijn belangrijker dan je leeftijd, geslacht, beperking of afkomst.
  • Voor meer informatie over de inhoud van de functie en de selectieprocedure, contacteer de algemeen coördinator Roel Noukens. (roel.noukens@jamvzw.be, GSM: 0489 66 49 44)

Type:

Bepaalde duur

Tewerkstelling:

Voltijds

Regio:

Antwerpen

Ook interessant:

10 Fons Leroy c Michiel Devijver

Krapte op de arbeidsmarkt: de kijk van Fons Leroy

13.06.2022

De problematiek van de krapte op de arbeidsmarkt gaat al een hele tijd mee. Meer en meer sectoren hebben het moeilijk om werknemers te vinden. Hoewel we voorzichtig moeten zijn met de interpretatie van cijfers, wijst het aantal vacatures dat de laatste maanden bij VDAB verschijnt ook op een opmerkelijke stijging in de socioculturele sector. Tijd voor een gesprek met Fons Leroy.

14 Joni Delanoeije

Thuiswerken: het nieuwe normaal?

13.06.2022

Thuiswerken, we hebben het tijdens de coronaperiode allemaal noodgedwongen gedaan. Omdat het moest. Plaats- en tijdsonafhankelijk werken is niet nieuw, maar de pandemie lijkt voor veel organisaties de brandversneller geweest om werk anders te gaan organiseren. We gaan te rade bij onderzoekster Joni Delanoeije.

Ons jaar in cijfers 2023

Wat deed Sociare voor jou in 2023?

14.12.2023

Wat deed Sociare voor de socioculturele sector en voor jouw organisatie in 2023? In deze korte video zetten we een paar cijfers op een rijtje.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!