Ga verder naar de inhoud

Vacature – Community manager De Fietsschool - Mobiel 21 vzw

Organisatie

Mobiel 21 vzw

Vital Decosterstraat 67A, 3000 Leuven

Functie

Wij dromen van 100 Fietsscholen in Vlaanderen tegen 2028. Samen vormen die een energieke en unieke fietscommunity, gesteund door vele partners en supporters. Om dat waar te maken zijn we op zoek naar een gangmaker en Community manager voor deze club.

De Fietsschool van Mobiel 21 leidt volwassenen op tot zelfstandige fietsers. De Fietsschool werkt in heel Vlaanderen. Iedereen die niet, of niet goed kan fietsen, krijgt bij ons een aangepast trainingsaanbod, ondersteuning en coaching. De Fietsschool biedt daarbij een totaalpakket: fietsvaardigheidstraining, verkeersvaardigheidstraining, coaching rond fietsbezit en functioneel fietsen (fietsen met kinderen, naar de winkel …). Ook nazorg met individuele of groepsbegeleiding is inbegrepen.

Als gangmaker

  • versterk je het Fietsschoolteam met enthousiaste communicatie en ruime bekendmaking.
  • ontwikkel je een gepast clubmodel voor deze community van Fietsscholen, gemeenten en partners.
  • ben jij de drijvende kracht die deze community doet groeien met inspirerende events en verbindende initiatieven.
  • ben je een ambassadeur van Mobiel 21 en alle initiatieven die, samen met De Fietsschool, ons verhaal van duurzame mobiliteit realiseren.

Over Mobiel 21
Mobiel 21 zet mensen in beweging. We zijn een sociaal-culturele vzw die mensen inspireert en activeert om zich slim en duurzaam te verplaatsen. Als onafhankelijk centrum doen we ook onderzoek. Zo ontwikkelen en verspreiden we kennis die organisaties en beleidsmakers helpt om werk te maken van duurzame gedragsverandering.

Bij Mobiel 21 werken we aan een team dat even divers is als de wereld die we willen verbeteren. Je gaat deel uitmaken van een warm team met oog voor inclusie en een hart voor diversiteit. Je leeftijd, geslacht en gender, godsdienst of geloof, beperking of etnische achtergrond beïnvloeden niet je kans om onze nieuwe Community manager te worden.

Lees meer over ons en ons werk op www.mobiel21.be en www.defietsschool.be.

Profiel

Wat jij hebt

  • Een grote liefde voor de fiets en het geloof dat we iedereen op de fiets moeten krijgen voor meer inclusieve en duurzame mobiliteit.
  • Sterke en bewezen skills als community manager, overtuiger en organisator. Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen werk.
  • Teamspirit en ongelooflijk veel goesting om erin te vliegen. Je werkt vlot samen, zowel met collega’s als mensen buiten onze organisatie. Je denkt in functie van het team en springt bij waar nodig. Soms ook ’s avonds of in het weekend
  • Zin voor initiatief. Je bent zeer ondernemend ingesteld, weet hoe je iets in de markt kan zetten én aan de juiste man/vrouw/X brengen.
  • De drive om partners samen te brengen, een gemeenschap of coalitie te bouwen, onderhouden en doen groeien. Je voelt noden van stakeholders instinctief aan en ontwikkelt de juiste tactieken om ernaar te handelen.
  • Oog voor heldere en doeltreffende communicatie. Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk, naar verschillende doelgroepen en partners. Eventuele taalbarrières met nieuwkomers of anderstalige deelnemers overwin je met een glimlach. Jouw digitale en sociale media-skills zijn een extra troef.
  • Ervaring met Office-toepassingen en een goede kennis van het Nederlands en Engels. Frans is een extra troef. Ken je nog een andere taal? Bijvoorbeeld Hindi, Farsi, Pashtu, Amhaars, Tagalog ... dan is dat nog een extra troef!

Aanbod

Wat jij krijgt

  • Een voltijds contract van onbepaalde duur, met vliegende start (hoe rapper jij kan starten hoe beter :-) Deeltijds werken is zeker bespreekbaar.
  • Boeiende projecten én contacten rond fietseducatie in heel Vlaanderen. Van lokale besturen coachen tot duurzame, lokale partnerschappen uitbouwen. Een job mét impact waar je blij van wordt.
  • Gedreven collega’s die al eens vreemde woorden in de mond nemen zoals fietsarmoede of modal shift. Maar even goed babbelen ze over het weer of de beste bestemming voor een actieve vakantie.
  • Interessante on-the-job trainingsmogelijkheden en een grondige introductie in de wereld van De Fietsschool en fietslessen voor volwassenen.
  • Een goede work-life-balans met de mogelijkheid om van thuis te werken met bijhorende thuiswerkvergoeding. We verwachten je minstens een keer per week op kantoor in Leuven.
  • Een aantrekkelijk loonpakket volgens PC 329 B1b met terugbetaling abonnement openbaar vervoer, fietsvergoeding, maaltijdcheques, tussenkomst gsm-abonnement, groeps- en hospitalisatieverzekering.
  • Een gezellige werkplek op wandelafstand van Leuven station.

Solliciteren

Reageren voor: 02 sep. 2024

Wat jij nog moet doen en weten
Stuur je motivatiebrief en cv naar info@mobiel21.be voor 2 september 2024 en wie weet word jij wel onze nieuwe Community manager/wereldverbeteraar.

Voor meer informatie over de functie van Community manager stuur je een e-mail naar jan.christiaens@mobiel21.be met ‘Vacature Fietsschool’ in het onderwerp. Bel je liever? Dan kan dat op 0478/65 85 20 vanaf 19 augustus 2024.

Bij Mobiel 21 werven we aan op basis van competenties, niet op basis van diploma’s.

We plannen de sollicitatiegesprekken vanaf maandag 16 september 2024, met 1 gespreksronde op ons kantoor. Ons doel is onze nieuwe collega eind september te selecteren.

Type:

Onbepaalde duur

Tewerkstelling:

Voltijds

Regio:

Vlaams-Brabant

Ook interessant:

10 Fons Leroy c Michiel Devijver

Krapte op de arbeidsmarkt: de kijk van Fons Leroy

13.06.2022

De problematiek van de krapte op de arbeidsmarkt gaat al een hele tijd mee. Meer en meer sectoren hebben het moeilijk om werknemers te vinden. Hoewel we voorzichtig moeten zijn met de interpretatie van cijfers, wijst het aantal vacatures dat de laatste maanden bij VDAB verschijnt ook op een opmerkelijke stijging in de socioculturele sector. Tijd voor een gesprek met Fons Leroy.

14 Joni Delanoeije

Thuiswerken: het nieuwe normaal?

13.06.2022

Thuiswerken, we hebben het tijdens de coronaperiode allemaal noodgedwongen gedaan. Omdat het moest. Plaats- en tijdsonafhankelijk werken is niet nieuw, maar de pandemie lijkt voor veel organisaties de brandversneller geweest om werk anders te gaan organiseren. We gaan te rade bij onderzoekster Joni Delanoeije.

Ons jaar in cijfers 2023

Wat deed Sociare voor jou in 2023?

14.12.2023

Wat deed Sociare voor de socioculturele sector en voor jouw organisatie in 2023? In deze korte video zetten we een paar cijfers op een rijtje.

Komaf maken met jouw kopzorgen rond het inzetten van personeel?

Doe net als +900 socioculturele collega-organisaties, en sluit je vandaag nog aan bij Sociare!